Aktuelle Information

Hinweis zur Anzeige unter „Mein click-TT“ in der Saisonübergangszeit: 

 

In der Übergangszeit zwischen der alten und der neuen Saison kann es vorübergehend zu Fehlermeldungen oder leeren Tabellenansichten im Bereich „Mein click-TT“ kommen. Dieser Umstand hängt in der Regel mit der Veröffentlichung der neuen Spielzeit durch die zuständigen Landesverbände zusammen.

 

Sobald die Daten vollständig freigegeben sind, stehen alle Inhalte wieder wie gewohnt zur Verfügung.

 

Wir bitten um etwas Geduld und danken für euer Verständnis.

Mannschaft

BC 1921 Nauborn - Herren IV - Lahn-Dill

Spielplan (gesamt)

Datum Zeit Liga Begegnung Spiele
Di. 10.09.24 20:00
Spiellokal: 1
5:5
Fr. 20.09.24 20:00
Spiellokal: 1
3:7
Fr. 27.09.24 20:00
Spiellokal: 1
5:5
Fr. 04.10.24 20:00
Spiellokal: 1
5:5
Di. 08.10.24 20:15
Spiellokal: 1
3:7
Fr. 11.10.24 20:00
Spiellokal: 1
0:10
Fr. 01.11.24 20:15
Spiellokal: 1
3:7
Di. 05.11.24 20:15
Spiellokal: 1
5:5
Fr. 15.11.24 20:00 v
Spiellokal: 1
6:4
Di. 26.11.24 20:15
Spiellokal: 1
6:4
Do. 23.01.25 20:15
Spiellokal: 1
3:7
Fr. 07.02.25 20:00
Spiellokal: 1
2:8
Fr. 14.02.25 20:30
Spiellokal: 1
7:3
Fr. 21.02.25 20:00
Spiellokal: 1
6:4
Mo. 24.02.25 20:15
Spiellokal: 1
6:4
Fr. 28.02.25 20:00
Spiellokal: 1
7:3
Sa. 15.03.25 15:30
Spiellokal: 1
3:7
Fr. 21.03.25 20:15
Spiellokal: 1
6:4
Fr. 28.03.25 20:00
Spiellokal: 1
7:3
Fr. 04.04.25 20:00
Spiellokal: 1
5:5

Tabelle (gesamt)

Rang Mannschaft S U N Spiele Punkte
1 TV 06 Burgsolms III 19 0 1 179:21+158 38:2
2 TSV "Hüttenberg" 1919 Niederkleen 18 1 1 157:43+114 37:3
3 SG Quembach VII 11 3 6 122:78+44 25:15
4 TSV 1910 Albshausen II 11 3 6 107:93+14 25:15
5 BC 1921 Nauborn IV 8 5 7 99:101-2 21:19
6 TSV 1910 Albshausen (D) 7 4 9 84:116-32 18:22
7 TV 1909 Münchholzhausen IV 8 1 11 90:110-20 17:23
8 SV Wetzlar-Niedergirmes e.V. 2018 II 7 2 11 86:114-28 16:24
9 TV 06 Burgsolms V 5 4 11 85:115-30 14:26
10 SG 1956 Oberwetz III 4 1 15 72:128-56 9:31
11 TG Leun 1907 (D) 0 0 20 19:181-162 0:40
Informationen

Copyright © 2025 myTischtennis GmbH. Alle Rechte vorbehalten.